Cómo transformar tu país en una economía digital | Max Tremp Amezcua | TEDxUDLAP

Key Concepts:

• Transformación Digital (Digital Transformation)
• Mentalidad de Cangrejo (Crab Mentality)
• Mentalidad de Elefante (Elephant Mentality)
• El Vórtice Digital (The Digital Vortex)
• Brecha de Talento (Talent Gap)
• Índice de Preparación Digital de un País (Country Digital Readiness Index)
• Solucionadores de Problemas Globales (Global Problem Solvers)
• Responsabilidad Social (Social Responsibility)
• Diversidad (Diversity)
• Constelación (Constellation)

1. La Transformación Digital y sus Retos:

• El mundo se está transformando en un mundo digital, donde desde un celular se pueden realizar múltiples actividades.
• Muchas empresas tradicionales están intentando hacer el cambio al mundo digital.
• El estudio "El Vórtice Digital" (2015) revela que las empresas se enfrentan a disrupciones en sus industrias, como un remolino caótico.
• El estudio predice que 4 de cada 10 empresas dominantes desaparecerán en tres años.
• Aunque la mitad de las empresas son conscientes del riesgo, solo una tercera parte está tomando acción.
• Ejemplo: Los taxistas mexicanos rechazaron la amenaza de Uber debido a una "mentalidad de cangrejo", lo que resultó contraproducente.
• La transformación digital llegó para quedarse, similar a la revolución industrial.
• Retos principales: tecnología, talento, y la transformación de un país a una economía digital.

2. El Reto de la Tecnología:

• La tecnología es una herramienta que puede ser utilizada para el bien o para el mal.
• Ejemplo: Un martillo puede construir o destruir, pero la culpa no es del martillo.
• La inteligencia artificial (IA), desarrollada desde los años 50, ha mejorado la productividad, pero también ha generado preocupación por la pérdida de empleos.
• La sociedad civil y las ONGs presionan para que empresas y gobiernos reeduquen a la gente impactada por la IA.

3. El Reto del Talento:

• Existe una brecha de talento, es decir, falta de gente capacitada en tecnología.
• La "Networking Academy" ha formado a más de 1.7 millones de estudiantes, pero no es suficiente.
• Un estudio de IDC muestra que en Latinoamérica, uno de cada tres empleos en tecnología no se puede llenar por falta de gente.
• Se recomienda a los estudiantes estudiar inglés, ya que "un ingeniero sin inglés es como tratar de abrocharse un zapato con una sola mano".
• Se comparten historias inspiradoras como la del Dr. García Luna, un mexicano con más de 60 patentes en redes de computadoras.
• Se realizan eventos enfocados en mujeres porque "si queremos resolver un problema sería muy estúpido hacerlo con la mitad de los recursos disponibles".
• Ejemplo: Einstein necesitó la ayuda de la Dra. Emmy Noether para resolver problemas matemáticos en su teoría de la relatividad.

4. El Reto de la Transformación Digital a Nivel País:

• Se utiliza un índice desarrollado con Gartner para medir la preparación de un país para la transformación digital.
• Métricas clave: tecnología, capital humano, inversión de gobiernos y empresarios, facilidad de hacer negocios respetando la ley, y necesidades humanas básicas.
• Una persona con conectividad a Internet puede transformar su vida, pero si tiene hambre, no podrá extraer valor de la tecnología.
• Países desarrollados están en etapa de "amplificar", países latinoamericanos en etapa de "acelerar".
• México tiene mucho por hacer y está detrás de otros países latinoamericanos.

5. Solucionadores de Problemas Globales y Responsabilidad Social:

• Todos pueden ser solucionadores de problemas globales si piensan globalmente pero ejecutan localmente.
• Ejemplo: Revertir la decisión de cambiar el uso de suelo de una zona protegida en la ciudad.
• Se invita a donar a organizaciones como "Mexicanos contra la corrupción" y a firmar la declaración contra la corrupción de "Transparencia Internacional".
• Se destaca la importancia de participar como ciudadano y como parte de la sociedad civil.
• Cada individuo es una estrella que puede dar luz a la sociedad.
• Se invita a participar en la fundación de empresas y ONGs enfocadas en salud, educación, combatir el hambre, etc.
• "Camina tan lejos como alcances a ver y, cuando llegues allá, vas a poder ver mucho más lejos".
• Ejemplo: La película "Nosotros los nobles" muestra cómo la "mentalidad de cangrejo" puede impedir ver oportunidades, como las gasolineras a domicilio.

6. Acciones Concretas para el Cambio:

• Hacer el juramento en "Multiply Diversity" para promover equipos y talento diversos.
• Utilizar la iniciativa “Global Problem Solvers” (GPS the series) para educar a jóvenes sobre habilidades digitales.
• Apoyar a ONGs que combaten la corrupción y el hambre.
• Donar el precio de un café al mes para ayudar a cambiar el mundo.

7. Razones para Involucrarse:

• Ayudar a transformar a México en una económica digital más prospera y justa.
• Atacar el índice de talento, la facilidad de hacer negocios combatiendo la corrupción, y las necesidades humanas básicas.
• Cuando se da a los demás, se regresa de formas inimaginables.
• Ejemplo: Recibir un premio de HITEC, una asociación de ejecutivos latinos en tecnologías de información en EE.UU. con el lema “Push up, pull up”.
• La diversidad retribuye.

8. Conclusión:

• Se invita a la audiencia a convertirse en una constelación para México.
• "Las estrellas son fugaces, pero las constelaciones son inquebrantables. Las constelaciones son para siempre."